嵌入式發展至今已有三十多年歷史，嵌入式技術被公認為是推動第三次信息技術革命的核心技術。近年來，計算機技術、通信技術、軟件技術以及互聯網技術的發展越來越快，嵌入式技術更是突飛猛進的發展，各種嵌入式設備逐漸滲透到我們的生活中。

隨著iPhone，iPad以及android為平臺的智能終端設備普及，嵌入式行業的發展如火如荼，行業的快速發展，導致勞務市場中IT技術人才緊缺，而高薪也成為眾多非專業人士紛紛轉行的原因。俗話說“僧多粥少，狼多肉少”，每年都有數以萬計的人學習嵌入式Linux開發，但剛從事嵌入式研發工作者的研發能力及項目實戰經驗往往不足，經不起企業的考驗，不過由于人才緊缺，只要滿足企業基本需要的初級嵌入式工程師幾乎都能被錄用，只是薪資待遇就比較低了，所以高薪便是嵌入式從業者的目標。

粵嵌教育嵌入式培訓部市場專家通過調查統計數據顯示，嵌入式從業者月薪3000-5000元的比例為20%，5000-8000元比例為46%，8000元以上比例為33%。造成薪資水平差異的主要原因就是工作經驗，根據調查的結果，工作1-2年的工程師薪資水平為3000-8000元之間，而隨著工作年限的提升，薪資水平會有明顯提高。

事實證明，“經驗”對于IT從業人員十分重要，尤其是嵌入式工程師，開發經驗直接關系到薪資的增長。對于剛入行的嵌入式工程師來說，他們在未來的發展空間會更大，獲取“經驗”便成為他們的首要任務。

針對企業及市場需求，粵嵌教育嵌入式培訓獨創“開放式實戰，企業化運作”教學模式，全程采用真實項目開發環境，通過大型商業項目實戰實訓方式，學員積累超過4萬行代碼量，相當于一年工作經驗，選擇粵嵌教育，畢業就能高薪就業。

粵嵌教育嵌入式培訓技術專家表示：嵌入式屬于高新技術領域，對人才的要求較高，入行門檻相比其它行業也稍高，一個專業的培訓機構擁有強大的師資團隊以及完整課程學習路徑體系，可以結合學員特點提供個性化學習方案，幫助初學者短時間掌握所需的專業技能和技術經驗，這也是職業技能培訓的優勢。許多來粵嵌參加嵌入式培訓的學員都是為了就業，而職業培訓作為一種專業技能快速提升的手段，已經被眾人所認可。