3月28日消息，美國的電話公司AT&T的首席執行官Randall Stephenson在圣安東尼奧對一個商業組織說，AT&T許諾要把5000個客戶服務工作崗位從印度遷回美國。
       但是，AT&T卻很難在美國找到足夠數量的勝任這種工作的技術人員。　　
       AT&T稱，到目前為止，該公司已經把這5000個工作崗位中的1400個工作崗位遷回到了美國。5000個工作崗位從印度遷回美國是AT&T在2006年制定的目標。AT&T表示它將堅持實現這個目標。　　
       Stephenson說，他對某些社區和某些團體中高達50%的高中輟學率感到特別失望。美國需要優先解決這些問題。他說，如果我的企業生產的產品有一半不合格或者你不能拿到市場上去銷售，我就要關閉那個工廠。　　
       Stephenson說，AT&T和其它美國的技術公司必須要本地雇傭人員的時代已經過去了。 我們在印度的班加羅爾做新產品的開發同在美國得克薩斯州奧斯汀做產品開發一樣容易。我知道你們不愿意聽這個事情。但是，事實就是如此。