隨著跨境電商行業(yè)的不斷發(fā)展，跨境電商企業(yè)銷售的產(chǎn)品品類和銷售市場(chǎng)更加多元化，企業(yè)對(duì)電商人才的要求也不斷提高。該怎么解決人才缺口這個(gè)問(wèn)題呢？粵嵌跨境電商培訓(xùn)簡(jiǎn)單介紹一下。

　　目前行業(yè)內(nèi)對(duì)復(fù)合型人才卻有著“千金易得，一將難求”的難言之苦。培養(yǎng)一個(gè)能獨(dú)立操作的運(yùn)營(yíng)人員至少需要兩三年，由于市場(chǎng)供求的不平衡，人才跳槽外流現(xiàn)象也格外嚴(yán)重，同行間的人才爭(zhēng)奪已趨于白熱化。

　　校政企合作，培養(yǎng)跨境電商人才。現(xiàn)有的跨境電商人才面臨實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足或外流等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要。業(yè)內(nèi)人士紛紛表示，校政企合作是破解跨境電商人才緊缺困境的一條重要出路。

　　其實(shí)，面對(duì)跨境電商人才供應(yīng)不足現(xiàn)象，高等院校也在根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整教學(xué)思路。一些高校已在大學(xué)相關(guān)專業(yè)增設(shè)了跨境電子商務(wù)方向。

　　企業(yè)也在為解決人才困境積極探索出路。有些公司建立了師徒制，積極培養(yǎng)所需人才；也有些公司開(kāi)辦了新絲路大講堂，邀請(qǐng)一線精英授課培訓(xùn)員工；阿里巴巴開(kāi)展了“百城千校百萬(wàn)英才”計(jì)劃，已與多家高校開(kāi)展了合作……

　　一些高校也開(kāi)始與企業(yè)建立初步對(duì)接合作關(guān)系。河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、石家莊信息工程職業(yè)學(xué)院等院校，已與多家跨境電商企業(yè)合作，致力于聯(lián)合培養(yǎng)適合企業(yè)需求的復(fù)合型人才，緩解人才瓶頸問(wèn)題。

　　企業(yè)聯(lián)合高校組建跨境電商實(shí)戰(zhàn)人才培訓(xùn)基地，共同制定人才培養(yǎng)方案，由高校教師及外聘跨境電商實(shí)戰(zhàn)專家作為授課導(dǎo)師。業(yè)內(nèi)人士說(shuō)，高校應(yīng)每年固定時(shí)間將學(xué)生送到跨境電商企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)，讓學(xué)生及早接觸市場(chǎng)，增強(qiáng)應(yīng)變能力和實(shí)戰(zhàn)能力。

　　跨境電商行業(yè)應(yīng)建立人才庫(kù)，實(shí)現(xiàn)人才信息共享。對(duì)于人才流動(dòng)問(wèn)題，企業(yè)應(yīng)營(yíng)造良好的文化氛圍，讓員工有歸屬感，避免人才流失。

　　業(yè)內(nèi)人士表示，希望通過(guò)政府、企業(yè)、高校等多方努力，形成跨境電子商務(wù)人才訂制化培養(yǎng)的產(chǎn)學(xué)合作機(jī)制，通過(guò)建立跨境電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)、機(jī)制以及跨境電子商務(wù)人才培養(yǎng)基地，培養(yǎng)形成初、中、高多層次跨境電商人才梯隊(duì)，探索多元化跨境電商人才培養(yǎng)體系，進(jìn)而破解跨境電商人才短缺難題。

　　粵嵌開(kāi)設(shè)跨境電商培訓(xùn)課程，為學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)，為跨境電商培訓(xùn)高質(zhì)量、高水平的人才。